在社會經(jīng)濟高速發(fā)展，城市規(guī)模不斷擴大，人民生活水平日益提高的新時期，消防安全形勢顯得比任何時期都嚴峻，做好消防工作，尤其是做好社會化消防宣傳工作顯得比任何時候都重要。消防宣傳工作是社會化工作，它需要各級政府的重視和支持，它需要社會各行各業(yè)共同參與。因此，從這期欄目開始，我們將與《江南時報》聯(lián)手打造“港城消防”專版，旨在與新聞媒體建立和完善聯(lián)系合作機制，加強消防宣傳報道，強化消防輿論監(jiān)督和引導(dǎo)機制；推進消防文化建設(shè)，普及消防安全常識；指導(dǎo)推進社會化消防宣傳工作，提高國民消防

安全素質(zhì)；宣傳連云港市消防重點工作和典型經(jīng)驗，樹立港城消防部隊良好形象。

　　今年來，在連云港市委、市政府的關(guān)心重視下，在省消防總隊、市公安局的直接領(lǐng)導(dǎo)下，全市消防工作和部隊建設(shè)取得明顯成效。

　　一是基層班子建設(shè)有力，隊伍素質(zhì)整體提高。8個基層大隊軍政主官配備率達到100％，提前2年完成總隊要求。大隊全部配備4名或以上干部，6個基層中隊已配備3名干部或2名干部、1名見習(xí)警官，其余3個中隊正積極推行士官代干，實現(xiàn)2名干部、1名士官代理干部。大專以上學(xué)歷的干部占干部總數(shù)的94．8％，其中本科占63．5％。

　　二是合理配置警力，實現(xiàn)警力下沉。對47名干部和44名家門口兵進行調(diào)整和清理，機關(guān)干部數(shù)下降到編制數(shù)的80％，非一線用兵由23．6％下降到5％。征招20名合同制消防員，置換并進一步充實了基層一線警力。

　　三是堅持全員練兵，執(zhí)勤崗位練兵氛圍濃郁。將執(zhí)勤崗位練兵與士官選取和干部晉職、晉銜相掛鉤，每周都定時開展體能、隊列訓(xùn)練和業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，每月集中考核1次、抽考2次。按地理位置將全市大、中隊劃分4區(qū)2片，做到每周每區(qū)有競賽，每月每片有比武。部隊內(nèi)部形成了支隊軍政主官帶著黨委成員練、黨委成員帶著機關(guān)練、機關(guān)帶著基層練、基層帶著熱情練的良好氛圍。

　　四是警營文化個性突出，典型培養(yǎng)初有成效。制定了《2006年警營文化建設(shè)實施計劃》和《2006—2008年警營文化建設(shè)三年規(guī)劃》。8個基層單位分別組建了鑼鼓隊、腰鼓隊、舞獅隊、舞龍隊、魔術(shù)隊、秧歌隊等各具特色的基層警營文化，全部與地方建立固定的文化育才活動共建點、聯(lián)系點。以向金春明再學(xué)習(xí)活動為契機，深入開展典型培養(yǎng)工作，1名同志當選第二屆“連云港市十大杰出青年衛(wèi)士”。2名同志被列為“江蘇省十大杰出（優(yōu)秀）青年衛(wèi)士”候選人。

　　五是嚴格消防監(jiān)督執(zhí)法，實現(xiàn)火災(zāi)形勢穩(wěn)定。全市116個公安派出所全部建成消防警務(wù)室，其中，贛榆、開發(fā)區(qū)還實現(xiàn)協(xié)管員進駐派出所。根據(jù)火災(zāi)發(fā)生規(guī)律和季節(jié)特點，積極推行錯時消防監(jiān)督檢查，及時開展人員密集場所、網(wǎng)吧、建筑市場、消防產(chǎn)品、高危行業(yè)等消防安全專項檢查，確保連云港市良好的消防安全環(huán)境。
 

 

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